邮政和电信哪个待遇好?

邮政和电信的待遇各有优势，邮政工作稳定，福利完善；电信薪资较高，发展空间大。选择需根据个人职业规划决定。

对比

邮政：邮政属于传统国企，工作环境稳定，五险一金按高标准缴纳，节假日福利齐全，工龄工资逐年增加。岗位多为基层操作，薪资增长缓慢，但工作压力小，适合追求安稳的人。入职门槛较低，高中以上学历即可应聘，培训体系完善，适合长期发展。

电信：电信行业技术更新快，薪资水平高于邮政，绩效奖金占比高，优秀员工年薪可达邮政2倍。岗位涉及技术研发、市场推广等，需要持续学习，工作强度大。晋升机制灵活，有能力者3-5年可升至管理岗。但市场竞争激烈，裁员风险相对较高。