教资考试笔试和面试哪个难?

教资考试笔试和面试各有难点，笔试需要系统记忆大量知识点，面试则考验临场发挥和教学能力。笔试通过率较高，但面试淘汰率也因地区而异，整体难度因人而异。

对比

笔试：笔试内容涵盖教育学、心理学等理论知识，需要背诵大量条文和案例。考试形式为客观题和主观题，时间充裕，可以反复检查答案。备考时刷题和整理笔记是关键，适合擅长记忆和逻辑分析的人。

面试：面试包括试讲、答辩等环节，要求现场展示教学设计能力。面对考官提问，需要快速反应并表达清晰。备课时间有限，试讲时还要注意仪态和互动，对临场应变能力要求较高。