省企和国企哪个好?

省企和国企各有优势，选择取决于个人需求。省企更贴近地方经济，灵活性较高；国企规模大，稳定性强。两者在薪资、福利和发展空间上差异明显，适合不同人群。

对比

省企：省企由省级政府管理，业务多集中在省内，比如地方基建、能源等。薪资水平中等，但晋升机会较多，适合想快速积累经验的人。工作节奏较快，压力较大，但能接触更多实际项目。福利待遇不如国企，但补贴和奖金发放灵活。

国企：国企由中央或地方政府直接控股，涉及国家命脉行业，如金融、通信等。薪资稳定，福利完善，五险一金缴纳比例高，还有额外补贴。工作节奏慢，晋升靠资历，适合追求安稳的人。入职门槛高，竞争激烈，但职业保障性强。