时间:01-19人气:17作者:劳资揍你哦
公务员报考时,专业类岗位针对性强,竞争可能较小;大类岗位选择范围广,但竞争激烈。建议根据自身专业匹配度和职业规划选择。
对比
专业类岗位:这类岗位要求明确,比如计算机专业只能报计算机相关职位。竞争人数较少,录取机会大,适合专业对口者。但岗位数量有限,选择范围窄,万一岗位取消或竞争激烈,备选方案少。
大类岗位:涵盖多个专业,如管理学类包含工商管理、公共管理等。岗位数量多,选择空间大,适合专业不突出或想跨领域发展的人。但竞争人数多,录取难度高,需要综合能力强才能脱颖而出。
注意:本站部分文字内容、图片由网友投稿,如侵权请联系删除,联系邮箱:happy56812@qq.com