考公务员看机构性质还是机构层级好?

选择机构层级比机构性质更重要。层级高的单位晋升机会多，资源丰富，接触核心工作，职业发展空间大。层级低的单位晋升慢，资源有限，工作内容琐碎，长期发展受限。

对比

机构层级：层级高的单位如中央部委，晋升路径清晰，5年左右有机会晋升副处，工资涨幅快。工作涉及国家政策制定，人脉资源广，调动机会多。层级低的单位如乡镇街道，10年可能仍是科员，工资涨幅小，工作繁杂，加班多，晋升竞争激烈。

机构性质：行政单位权力大，但晋升同样受层级限制。事业单位稳定，但晋升慢，工资固定。国企待遇好，但工作压力小，晋升机会少。选单位时，层级高的行政单位晋升快，资源多，发展前景好；层级低的单位无论性质如何，发展空间都有限。