职业经理人拿干股还是实股?

职业经理人选择干股还是实股，取决于个人需求和公司激励方式。干股不需要出资，享有分红权但无所有权；实股需要出资，拥有所有权和分红权。实股风险高但收益潜力大，干股风险低但收益有限。

对比

干股：职业经理人无需出资即可获得股份，只享受分红权利。这种模式适合风险承受能力较低的人，因为不需要投入资金，但无法参与公司决策或股份增值。分红金额根据公司利润决定，收益相对固定。干股通常用于激励高管，但不具备长期资产增值潜力。

实股：职业经理人需要出资购买股份，拥有完整的所有权和分红权。这种模式适合愿意承担风险的人，因为股份价值可能随公司发展增长，但也可能亏损。实股赋予经理人决策权，能分享公司长期收益，适合注重资产增值和公司控制权的人。