服装督导和店长哪个职位高?

服装督导的职位高于店长。督导负责管理多个门店，监督店长的工作，确保整体销售目标和运营标准达成。店长则只负责单一门店的日常管理，直接向督导汇报。

对比

服装督导：管理区域内的所有门店，制定销售策略，培训店长，解决跨店问题。薪资比店长高30%，晋升空间更大，需3年以上经验。

店长：负责单店运营，管理员工，完成销售指标，处理客户投诉。薪资固定，晋升多为督导，需2年经验，工作范围较小。