国企的正式员工 和兴业银行的劳务派遣工哪个好?

国企正式员工整体稳定性更高，福利保障更全面；兴业银行劳务派遣工薪资可能略高，但职业风险较大。

对比

国企正式员工：工作稳定性强，几乎不担心失业，五险一金按最高标准缴纳，退休金有保障。带薪年假15天起，还有额外福利如节日补贴、免费体检。晋升按资历排队，虽然慢但机会多。适合追求安稳、重视长期保障的人。

兴业银行劳务派遣工：薪资比正式员工高20%左右，绩效奖金更灵活，但合同每1-2年续签一次，随时可能被裁员。五险一金按最低基数缴纳，没有企业年金。加班频繁，但加班费按1.5倍计算。适合短期赚钱、能接受不确定性的人。