复试是中间面试好还是最后一个好?

复试安排在中间或最后各有优劣。中间面试能更早获得结果，减少等待焦虑，但可能因后续表现影响最终决定。最后面试则能全面评估所有环节，但等待时间较长，压力较大。选择哪种方式取决于个人偏好和招聘流程安排。

对比

中间面试：复试放在中间位置，可以快速反馈结果，让应聘者及时调整心态。如果表现好，能增强信心；如果不好，还有机会在其他环节弥补。时间安排灵活，适合节奏快的招聘流程。但缺点是，如果前面环节表现一般，中间面试的压力会更大，容易影响发挥。

最后面试：复试作为最后一关，能综合应聘者在所有环节的表现，评估更全面。应聘者有充分时间准备，压力相对分散。缺点是等待时间过长，容易产生焦虑。如果前面环节表现优秀，最后面试反而容易放松，导致发挥失常。整体来看，最后面试更适合需要全面考察的岗位。