分队长大还是班长大?

分队长大。

对比

分队长：分队长负责管理10到20人，直接处理团队任务分配和人员协调。分队长需要制定工作计划，监督执行进度，并解决突发问题。分队长通常由经验丰富的人员担任，决策权较大，能够调整团队策略。分队长的工作更偏向整体管理，责任范围较广。

班长：班长管理5到10人，主要负责日常事务和纪律监督。班长需要传达上级指令，收集成员反馈，并处理小组成员的日常需求。班长的决策权有限，主要执行分队长的安排。班长的工作更细致，但管理范围较小，影响力相对较低。