富士康技术员一级大还是三级大?

富士康技术员一级比三级职位更高，一级属于初级技术岗位，三级则是更基础的操作岗。一级技术员需要掌握一定技能，负责设备维护和简单故障处理；三级技术员多为流水线操作，工作内容更基础。薪资和晋升空间上，一级也优于三级。

对比

富士康技术员一级：一级技术员需要经过专业培训，能独立完成设备调试和日常维护，工作涉及技术操作，薪资在5000到7000元之间，有明确的晋升路径，可向二级或技术主管发展。岗位要求具备基础机械或电子知识，工作强度适中，适合有一定技术基础的人员。

富士康技术员三级：三级技术员主要负责流水线操作，如零件装配、产品检测等，工作内容重复性高，不需要复杂技能，薪资约4000到5500元。晋升空间有限，多转为二级或长期从事基础操作。岗位门槛低，适合新手或体力劳动者，工作节奏较快，体力消耗较大。