昂立和精锐哪个薪资待遇好?

昂立和精锐的薪资待遇各有优势，具体取决于岗位和个人表现。精锐的提成比例较高，适合业绩能力强的人；昂立的底薪更稳定，适合追求安全感的人。两家公司都会根据课时量和续费率发放奖金，但精锐的晋升空间可能更大，而昂立的福利补贴更全面。

对比

昂立教育：底薪在5000到8000元之间，加上课时费和续费奖金，月收入可达1万到2万元。五险一金齐全，节假日有额外补贴，寒暑假收入较高。适合喜欢稳定工作环境、注重福利保障的教师。晋升主要靠教学年限和续费率，速度较慢但压力较小。

精锐教育：底薪4000到6000元，但提成比例更高，续费成功后能拿到额外奖金。月收入波动大，业绩好的教师能拿到2万元以上，但续费压力也大。晋升机会多，表现优秀半年就能升职，但考核严格，淘汰率较高。适合抗压能力强、追求高回报的人。