县级公务员和市里事业编选哪个好?

县级公务员和市里事业编各有优势。县级公务员行政编制稳定，晋升机会多，但工作压力大；市里事业编工作压力较小，福利待遇较好，但晋升空间有限。选择需根据个人职业规划和生活偏好决定。

对比

县级公务员：工作内容涉及基层事务，直接面对群众，锻炼能力强。工资按级别发放，工龄越长涨幅越大。逢年过节福利规范，但加班频繁，责任重。适合追求稳定、愿意扎根基层的人。

市里事业编：工作环境舒适，任务相对轻松。工资由单位效益决定，部分单位绩效奖金较高。福利灵活，但晋升依赖单位空缺，机会较少。适合注重生活品质、不想承担太多压力的人。