农信社和工行哪个工资高?

农信社和工行的工资高低因地区、岗位和业绩差异较大。一般而言，工行作为国有大行，基础工资和福利体系更规范，一线城市岗位整体薪资水平较高；农信社在县域地区有较强竞争力，绩效奖金占比大，业绩好的员工收入可能接近甚至超过当地工行。

对比

农信社：工资结构以绩效为主，基层员工月薪普遍在4000至8000元，管理岗或业绩突出者可达1万元以上。福利包含住房补贴和年终奖，但社保缴纳比例可能略低于工行。工作压力较小，晋升速度较慢，适合追求稳定生活的员工。

工行：基础工资较高，柜员月薪5000至9000元，客户经理或管理岗可达1.2万以上。福利体系完善，五险一金按高标准缴纳，还有企业年金和补充医疗保险。工作节奏快，绩效考核严格，适合追求职业发展的高学历人才。