中信银行和工商银行哪个待遇好?

中信银行和工商银行待遇各有侧重。中信银行作为股份制银行，薪酬体系更灵活，绩效奖金占比高，适合追求高收入潜力的人群；工商银行作为国有大行，福利保障更全面，公积金缴纳基数高，稳定性强。选择需根据个人职业规划决定。

对比

中信银行：薪资结构以绩效为主，客户经理岗位底薪约8000元，加上业绩提成后月收入可达2万元以上。福利方面，补充医疗保险覆盖家属，年度体检项目多，但公积金按最低基数缴纳。晋升速度较快，2-3年可晋升主管，但考核压力大，业绩不达标可能降薪。

工商银行：底薪固定，柜员岗起薪约6000元，绩效奖金占比低，月收入稳定在1万元左右。福利方面，公积金按12%全额缴纳，住房补贴每月2000元，食堂三餐免费。晋升周期长，需5年以上，但工作压力小，适合追求稳定生活的人。