早入职好还是晚入职好?

早入职和晚入职各有优势。早入职能积累更多工作经验，适应职场节奏；晚入职则能通过学习提升能力，减少试错成本。选择取决于个人规划，没有绝对的好坏。

对比

早入职：刚毕业就进入职场，能快速熟悉工作环境，积累实际经验。年轻精力充沛，学习能力强，容易接受新事物。工作3年后可能晋升机会更多，薪资增长也较快。但面对职场压力时，心理准备不足容易感到迷茫。

晚入职：花时间学习专业知识或技能，进入职场时更有竞争力。工作目标明确，职业规划清晰，不易频繁跳槽。但年龄稍大后，适应新环境需要更长时间，体力也可能不如年轻人。薪资起点较高，但晋升速度可能较慢。