阿里巴巴和华为哪个待遇好?

阿里巴巴和华为的待遇各有优势，具体选择取决于个人职业规划。阿里巴巴薪资水平较高，特别是互联网技术岗位，年终奖丰厚，但工作节奏快，加班较多。华为提供稳定薪酬和长期福利，如住房补贴和年终分红，适合追求稳定发展的人。

对比

阿里巴巴：薪资结构以现金为主，技术岗位年薪可达30万以上，年终奖约3-6个月工资。福利包括免费三餐、健身房和弹性工作制，但加班普遍，项目压力大。晋升速度较快，3-5年可升至高级职位，但竞争激烈。

华为：薪资分为基本工资和年终分红，技术岗位年薪25万左右，工作5年以上分红可观。福利提供宿舍、子女教育补贴和医疗保障，工作节奏稳定，但出差频繁。晋升体系明确，管理岗和技术岗并行发展，适合长期职业积累。