特岗教师和公务员哪个竞争大?

特岗教师的竞争比公务员小很多。公务员岗位招录人数多，但报名人数动辄成千上万，热门岗位甚至达到几百比一。特岗教师主要面向农村地区，条件相对艰苦，报名人数较少，录取比例一般在10比1左右。

对比

公务员：公务员考试每年招录规模大，岗位覆盖全国各级机关，但报名人数极多。热门岗位如税务、海关等，竞争激烈，一个岗位常有数百人争夺。考试科目固定，但分数线高，笔试通过率不足5%。面试环节淘汰率也高，整体录取难度大。

特岗教师：特岗教师计划主要面向贫困地区学校，岗位集中在乡镇或偏远农村，工作环境和生活条件不如城市。报名人数较少，因为需要服务期长且薪资待遇偏低。录取比例一般在10比1左右，笔试难度适中，面试更看重教学能力，整体竞争压力小很多。