省直和市直待遇哪个好些?

省直和市直待遇各有优势，省直单位平台更高，晋升机会更多，但竞争更激烈；市直单位更贴近地方实际，工作压力相对较小，福利待遇可能更灵活。选择需结合个人职业规划和地域偏好。

对比

省直单位：省直单位行政级别较高，资源更丰富，项目经费充足，职业发展空间大，工资增长幅度稳定。工作节奏快，责任重，加班情况普遍，适合追求长期职业上升的人。

市直单位：市直单位更贴近基层，工作内容更接地气，人际关系相对简单，压力较小。福利待遇可能更灵活，比如地方补贴或住房优惠较多，适合注重工作与生活平衡的人。