企业管理岗位和工勤岗位哪个好?

企业管理岗位和工勤岗位各有优势，选择取决于个人职业目标和性格特点。企业管理岗位负责决策和规划，适合喜欢挑战的人；工勤岗位注重执行和稳定，适合踏实做事的人。没有绝对的好坏，只有是否适合自己。

对比

企业管理岗位：这个岗位需要制定计划、协调团队，处理各种复杂问题。工作内容涉及会议、报表、谈判，经常需要加班出差。收入较高，晋升空间大，但压力大，责任重。适合有领导能力、善于沟通的人。

工勤岗位：这个岗位负责日常事务，比如设备维护、后勤保障，工作内容固定，流程简单。工作环境稳定，时间规律，很少加班。收入中等，晋升机会少，但压力小，适合喜欢安稳、注重细节的人。