银行考职测还是行测?

银行招聘考试主要考职测，部分岗位会加试行测。职测侧重银行专业知识和业务能力，行测则考察通用素质。

对比

职测：包含金融基础、会计知识、银行法规等内容，题目结合银行实际工作场景。例如计算题涉及利息计算，案例分析题围绕信贷业务。题量约100题，考试时间120分钟，重点考察专业应用能力。

行测：包含言语理解、数量关系、判断推理等模块，题目更偏向通用能力。例如逻辑推理题考图形规律，资料分析题用图表数据计算。题量约120题，考试时间90分钟，重点考察思维速度和准确度。