时间:01-19人气:14作者:倚天观沧海
人民银行作为国家机关,员工享受五险一金待遇。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金指住房公积金。这些福利由单位和个人共同缴纳,比例符合国家规定。员工入职后即开始参保,缴费基数根据工资确定。五险一金保障了员工的基本生活和医疗需求,是重要的福利保障。
缴纳标准
五险一金缴纳金额与工资挂钩。养老保险个人缴8%,单位缴20%;医疗保险个人缴2%,单位缴8%;失业保险个人缴0.5%,单位缴1.5%;工伤保险和生育保险由单位全额缴纳。公积金缴存比例5%-12%,单位和个人各承担一半。缴费基数有上下限,每年会根据社会平均工资调整。离职后可办理转移或提取手续。
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