时间:01-19人气:14作者:冰澜玉蝶
四大行银行员工属于企业编制,具体分为正式员工和劳务派遣两种。正式员工与银行直接签订劳动合同,享受五险一金和福利待遇;劳务派遣员工则由第三方公司派遣,工作内容相同但福利可能较少。四大行作为国有控股商业银行,编制性质更接近普通企业,而非公务员或事业单位编制。
员工编制差异
正式员工通过校招或社招入职,职业发展路径清晰,可晋升管理岗;劳务派遣员工转正难度较大,多数从事柜面或客服等基础岗位。四大行每年招聘数万人,其中校招岗位基本为正式编制,社招部分岗位可能采用劳务形式。员工编制直接影响薪资、晋升和稳定性,求职时需明确合同类型。
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