时间:01-17人气:28作者:花园蜜语
选调生在试用期内原则上不能调动。根据规定,试用期内需在原单位完成考核,表现合格后才能正式任职。调动需经组织部门审批,试用期未满不符合条件。特殊情况如家庭重大变故或健康问题,可申请调整,但需提供证明材料并经严格审核。多数地区对试用期调动持谨慎态度,以确保选调生适应工作环境。
试用期调动条件
选调生试用期调动需满足特定条件。工作单位需出具书面同意意见,接收单位要有编制空缺。调动理由需充分合理,如夫妻两地分居、父母年迈无人照料等。审批流程包括个人申请、原单位推荐、组织部门考察等环节。调动后试用期重新计算,需在新单位完成考核。部分省份允许跨市调动,但需符合当地人才引进政策。
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