时间:01-19人气:15作者:笑脸逢迎
江苏省事业单位考试主要考《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》两门。《公共基础知识》包括政治、法律、经济、管理、公文等内容,范围较广。《职业能力倾向测验》类似行测,有言语理解、数量关系、判断推理等题型,重点考察基本能力。部分岗位还会加试《专业知识》,如教师考教育理论,医疗考医学知识。
考试形式
笔试为闭卷考试,满分100分,题型以单选、多选、判断为主。《公共基础知识》题量大,时间紧,需快速记忆;《职业能力倾向测验》注重速度和准确率,平时多刷题提分。面试常采用结构化形式,重点考察应变能力和岗位匹配度。考试每年5月和10月各组织一次,具体时间需关注江苏人事考试网公告。
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