销售代表工资怎么样算?

销售代表的工资主要由底薪和提成组成。底薪固定发放，提成根据销售额计算，比如完成10万订单拿500元提成，销售额越高提成比例越大。有些公司还有奖金，比如季度达标奖或超额奖。工资结构会因行业和公司不同而变化，比如快消品提成比例低但订单量大，高提成产品则相反。

工资计算细节

销售代表每月工资等于底薪加提成总和。提成计算方式分阶梯式和固定比例两种，阶梯式比如10万以下提3%，10万到20万提5%。有些公司会扣除成本，比如差旅费从提成里扣。新人通常有保护期，前3个月只拿底薪。业绩好还能拿团队奖金，比如整个团队达标额外奖励每人1000元。工资每月15号发放，遇节假日提前。