毕业后工作了两个月还是应届生吗?

毕业后工作了两个月仍算应届生。应届生身份一般指毕业两年内未签订正式劳动合同或未缴纳社保。很多企业校招和考公政策都认可这一身份，需提供毕业证和未就业证明。工作期间若签订的是实习协议或短期合同，可能不影响应届生资格。建议保留好相关文件，以备求职或考试时使用。

身份认定标准

应届生身份认定需看毕业时间和就业状态。毕业证书落款日期是关键依据，部分单位要求未缴纳社保。事业单位考试明确限定“当年毕业”，企业校招范围较宽。若工作内容与专业无关，离职后仍可按应届生身份求职。注意不同地区政策差异，提前咨询目标单位要求。