风险金员工一般有多少?

风险金员工数量因行业和公司规模差异较大。金融、建筑、高危行业风险金比例较高，一般占工资10%到30%。普通企业多在5%到15%之间。外资企业通常设置较少，国企比例偏高。风险金金额与岗位风险直接挂钩，销售、司机、维修等岗位缴纳较多。员工离职时根据合同约定返还，部分企业会扣除管理费。

风险金用途

风险金主要用于员工违规赔偿和意外补偿。企业会设立专项账户管理，不得挪作他用。员工造成公司损失时，优先从风险金扣除。发生工伤事故后，风险金可垫付医疗费用。企业破产时风险金优先返还员工。不同公司规定差异大，入职前需仔细阅读合同条款。部分企业将风险金转为商业保险，为员工提供额外保障。