职工福利费进什么科目?

职工福利费计入“应付职工薪酬”科目下的“职工福利费”明细科目。这笔费用包括食堂补贴、节日慰问品、体检费等集体福利支出。企业发放的货币性福利和非货币性福利都需通过此科目核算。实际发生时，借记“管理费用”“生产成本”等科目，贷记“应付职工薪酬——职工福利费”。

福利费的核算要求

福利费需凭合法票据入账，如发票、发放清单等。金额较大的福利项目应单独核算，避免与其他工资混淆。年末若有结余，可结转下年继续使用。企业应建立福利费台账，详细记录发放对象、金额及用途，确保账实相符。税务上，福利费不超过工资总额14%的部分可在税前扣除。