阳光保险的电销人员怎么样?

阳光保险的电销人员工作强度大，每天要打200通以上电话。他们主要推销车险、健康险和意外险，业绩压力大，底薪加提成模式常见。新人需经过严格培训，熟悉产品条款和沟通技巧。电销团队流动性较高，部分人员因压力大离职，也有不少人通过努力获得高收入。

电销工作特点

电销岗位需要良好口才和心理素质，客户拒绝是常事。阳光提供话术脚本和客户资源，但成功转化仍依赖个人能力。工作环境多为办公室，坐班时间长，团队氛围竞争激烈。优秀电销者月入过万很常见，但新人初期收入较低，主要靠提成提升薪资。