事业观指的是什么?

事业观是个人对工作目标和职业发展的看法。有人追求稳定，喜欢按部就班上班；有人渴望挑战，愿意创业或跳槽。事业观还包含对成功的定义，有人看重收入，有人重视成就感。不同人的事业观受家庭、教育和社会影响。比如公务员和程序员的事业观可能完全不同。

事业观的形成

事业观从小就开始形成。父母职业、老师教导、朋友选择都会影响它。大学选专业时，事业观已经初具雏形。工作后，实际经历会调整事业观。有人从打工变成老板，有人从创业转回职场。经济环境变化也会改变事业观，比如经济下行时，更多人追求稳定。