时间:01-18人气:26作者:哼哼哈嘿
工资和奖金计入"应付职工薪酬"科目。工资是员工的基本劳动报酬,奖金则是额外的激励金额。企业每月计提时,借记管理费用、销售费用等,贷记应付职工薪酬。发放时,借记应付职工薪酬,贷记银行存款或现金。这个科目属于负债类,反映企业对员工的负债情况。
工资核算流程
工资核算包括考勤统计、绩效计算和个税代扣。考勤数据决定缺勤扣款,绩效数据影响奖金金额。企业需按月汇总工资表,计算实发金额。发放前要代扣代缴个人所得税和社保费用。工资发放后,会计凭银行回单和工资表做账,确保账实相符。
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