支付工资属于什么现金流?

支付工资属于经营活动产生的现金流出。企业给员工发工资、奖金和津贴，这些支出属于日常运营成本。比如工厂工人工资、办公室人员薪水，还有销售人员的提成，都算在内。这些支出直接影响企业的利润，是维持正常运转必须花的钱。

工资现金流的特点

工资现金流是持续性的支出，每月或每季度都会发生。企业需要预留足够的现金来按时支付工资，否则会影响员工积极性。比如制造业企业工资支出占比高，而科技公司可能更注重研发人员薪酬。工资支付情况能反映企业的经营稳定性和现金流健康程度。