培训讲师评估表怎么样?

培训讲师评估表用于收集学员对课程和讲师的反馈，帮助改进教学质量。表格内容涵盖讲师表达能力、课程设计、互动效果、时间管理等方面。学员通过打分或文字评价，指出课程优点和不足。企业可根据评估结果调整培训计划，提升员工技能。评估表还能筛选优秀讲师，建立内部师资库。

评估表的设计要点

评估表问题要具体明确，避免模糊表述。例如“课程内容是否清晰”比“课程如何”更有效。选项设置需覆盖不同维度，如专业度、趣味性、实用性等。表格长度控制在10题以内，减少填写负担。可加入开放性问题，收集详细建议。定期更新评估表，确保与培训目标匹配。