负责公司考勤一般是什么职位?

负责公司考勤的职位一般是人事专员或行政专员。小型公司可能由前台兼任，大型企业则有专门的考勤管理岗。这个职位需要处理员工打卡记录、请假审批、加班统计等工作。考勤数据直接影响薪资计算，所以必须准确无误。员工迟到早退、旷工等情况都需要及时记录和上报。

考勤管理职责

考勤管理职位需要熟练使用考勤系统，比如指纹打卡机或人脸识别设备。每月底要汇总考勤报表，提交财务部门核算工资。遇到异常情况，比如员工忘打卡，需要核实并补录记录。这个职位还要熟悉公司考勤制度，解答员工关于休假、调休的疑问。考勤数据要保存至少两年，以备劳动纠纷时查阅。