时间:01-20人气:21作者:拜金女
餐饮业员工的工资应计入"应付职工薪酬"科目,属于负债类科目。具体包括基本工资、奖金、津贴等,通过"管理费用"或"销售费用"核算。月末计提时借记费用类科目,贷记应付职工薪酬;发放时借记应付职工薪酬,贷记银行存款。工资表需记录员工姓名、工资金额和发放日期。
工资核算细节
餐饮业还需考虑社保公积金等附加费用,一并计入应付职工薪酬。兼职人员工资可直接计入销售费用,管理人员工资计入管理费用。工资发放前需代扣个人所得税,通过"应交税费"科目处理。年末需核对工资总额,确保与社保申报数据一致。
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