东航每年招多少飞行员?

东航每年招聘飞行员数量不固定，主要根据公司发展需求调整。一般每年招收数百名新飞行员，包括运输机、客机等不同机型。招聘对象包括应届毕业生和有经验的飞行员。东航会通过专业考试和体检筛选合格人才，确保飞行安全。飞行员培训周期长，投入大，公司会根据航班量逐步增加招聘名额。

招聘流程

东航飞行员招聘流程严格，包括笔试、面试和体检。笔试考航空知识和英语能力，面试考察心理素质和应变能力。体检项目全面，视力、听力、心血管等都要达标。通过后进入飞行学院培训，理论学习加模拟飞行。学员需完成数百小时飞行训练才能正式执飞，整个过程持续数年时间。