暑期工有没有试用期?

暑期工是否有试用期要看具体岗位。有些餐饮店或快递站会设3天试用期，老板会观察工作态度和效率。工厂暑期工一般直接上岗，但头几天工资可能按天结算。家教或促销类岗位通常不需要试用期，但会先试讲或试做半天。学生最好提前问清楚，避免白干活。

试用期注意事项

试用期内工资可能比正式工低2到5元每小时。有些单位会收取押金或身份证，这是违规的，可以拒绝。试用结束后要确认是否被录用，口头承诺不算数，最好有书面记录。如果工作内容与招聘广告不符，比如说好的办公室活却变成搬货，有权提前离开。