永旺永乐物业是不是很难进?

永旺永乐物业招聘门槛较高，竞争激烈。公司要求应聘者有物业管理经验或相关专业背景，学历至少大专以上。面试流程包括笔试、多轮面试和实操考核，通过率较低。社招岗位多需要3年以上工作经验，校招则看重实习经历和英语能力。部分岗位还要求持有物业相关证书，比如电工证或消防证。

招聘难点

永旺永乐物业的招聘流程严格，筛选标准全面。笔试内容涵盖物业管理法规、应急处理和客户服务知识，面试官会提问实际案例。公司规模大，晋升体系完善，吸引大量求职者。每年热门岗位的报录比可能达到10比1，竞争异常激烈。新人入职后需通过3个月试用期，考核不合格会被淘汰。