奢侈品销售提点一般是多少?

奢侈品销售提点因品牌和地区差异较大。一线品牌如路易威登、香奈儿，销售员提点约为销售额的2%到5%。高端腕表和珠宝类提点稍高，可达5%到8%。部分奢侈品商场会设置阶梯提成，销售额越高提点比例越大。节假日促销期间，提点可能临时上浮1到2个百分点。新入职员工提点较低，资深销售或店长提点可上浮1个百分点左右。

提点计算方式

奢侈品销售提点通常按个人销售额计算，部分品牌采用团队提点平均分配。季度或年度达标后，超额部分提点可提升10%到20%。特殊订单如私人定制，提点比例单独计算，一般为8%到12%。老客户复购或大额订单，销售员可获得额外1到3个百分点的奖励。部分品牌还会设置年终奖，相当于1到3个月的基本工资。