杭州地铁职工属于什么编制?

杭州地铁职工编制分为两类：一类是国企正式工，属于杭州地铁集团合同制员工，享受五险一金和稳定薪资；另一类是劳务派遣工，由第三方公司派遣，工作内容相同但福利待遇稍差。正式工需通过招聘考试，派遣工多由中介机构推荐。地铁司机、站务员、维修工等岗位都有这两种编制形式，具体类型取决于入职渠道和签订的合同类型。

编制区别

正式工薪资较高，每年有年终奖和带薪年假，职业发展空间大；派遣工薪资较低，福利较少，但转正机会存在。杭州地铁集团会定期将表现优秀的派遣工转为正式工。编制不同影响工资发放和社保缴纳单位，正式工由地铁集团直接管理，派遣工则由派遣公司负责。职工可通过工牌或合同确认自己的编制类型。