时间:01-19人气:11作者:不是本人
支付员工工资属于企业的成本核算活动。工资支出计入生产成本或管理费用,直接影响企业利润。企业需按月核算工资总额,扣除个人所得税和社保后发放。工资发放是日常财务工作的重要部分,涉及银行转账、现金支付或第三方代发。财务人员需编制工资表,确保数据准确无误。
工资核算要点
工资核算需区分基本工资、奖金、津贴等项目。加班费和绩效工资按企业制度单独计算。工资发放前需完成税务申报,个税由企业代扣代缴。工资凭证需妥善保存,作为审计依据。企业还需为员工缴纳五险一金,这部分支出计入人工成本总额。工资发放时间固定,一般为每月5日至15日之间。
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