时间:01-17人气:24作者:烟波缥缈
绩效工资奖金属于薪酬的一部分。薪酬包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴等所有劳动报酬。绩效奖金是根据员工工作表现发放的浮动收入,直接挂钩个人或团队业绩。企业通过奖金激励员工提升效率,实现目标。薪酬结构中基本工资固定,绩效奖金则随业绩波动,两者共同构成完整收入。
绩效奖金的作用
绩效奖金能激发员工积极性,促进目标达成。销售岗位的奖金与销售额直接关联,生产岗位的奖金与产量挂钩。奖金发放周期多为季度或年度,具体金额由考核结果决定。企业会设定明确考核指标,如销售额、利润率、客户满意度等。员工达成目标即可获得奖金,未达标则可能无奖金或减少奖金。
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