公积金比工资高正常吗?

公积金比工资高是正常现象，尤其是高收入人群。公积金由单位和个人共同缴纳，缴纳比例通常在5%到12%之间。如果单位和个人都按最高比例缴纳，公积金总额可能超过个人工资。比如月薪1万元的人，双方各缴12%，公积金就有2400元，加上单位部分，总额可达4800元，超过工资的一半。这种情况在国企、事业单位或高福利企业比较常见。

公积金的实际意义

公积金主要用于购房、租房或大修住房。账户里的钱可以提取使用，相当于强制储蓄。有些地方还能用于支付医疗费用或子女教育。公积金贷款利率比商业贷款低，能节省不少利息。虽然短期看公积金比工资高，但长期看这笔钱能帮助解决住房问题，相当于变相福利。个人不必担心缴纳过多，这笔钱最终都会用到自己身上。