抠门的老板好不好当?

抠门的老板不好当。员工会觉得小气，离职率高，公司氛围压抑。比如打印纸双面用，空调温度调高，连文具都要反复领。客户合作也可能因抠门被质疑诚意。长期看，省钱反而影响团队效率和公司形象。

抠门的代价

抠门老板常忽视员工需求。工资低、福利少，员工没动力。公司发展需要投入，过度省钱会错失机会。比如培训不花钱，员工技能跟不上；设备不更新，效率低下。最终公司竞争力下降，老板自己也赚不到钱。