借调期是什么意思?

借调期是指员工暂时离开原单位，到另一个部门或公司工作的固定时间段。这段时间内，人事关系仍保留在原单位，但实际工作由借调单位安排。借调期长短不一，可能是几个月或一两年，具体由双方协商确定。借调结束后，员工通常会返回原岗位继续工作。

借调期的特点

借调期间，员工工资和福利可能由原单位发放，也可能由借调单位承担。借调人员需遵守借调单位的管理制度，但原单位仍保留对其的基本管理权限。借调期结束后，员工的工作表现和成果可能影响其未来的职业发展。借调机会能让员工接触新环境，积累不同领域的工作经验。借调协议会明确双方权利义务，避免后续纠纷。