人力资源考试有编制吗?

人力资源考试是否有编制取决于考试类型。事业单位招聘考试通过后一般有编制，属于正式员工。企业招聘考试则没有编制，属于合同制员工。政府机关的公务员考试通过后也有编制，享受稳定待遇。不同单位性质决定编制情况，考生需提前了解目标单位性质。

考试区别

事业单位考试内容包含公共基础知识和专业知识，竞争相对较小。企业考试侧重实际操作能力，面试环节更重要。公务员考试难度较大，行测和申论是必考科目。编制考试名额有限，往往几十人竞争一个岗位。无编制考试则更灵活，入职后也有晋升机会。