时间:01-20人气:14作者:萌味污女
职工薪酬属于企业的负债,因为这是企业对员工未来劳动报酬的现时义务。企业需要在员工提供劳动后支付工资,这笔钱尚未实际支出,形成了一笔负债。根据会计准则,薪酬在员工工作期间确认,即使尚未发放,也要计入负债科目。这体现了权责发生制原则,确保财务报表准确反映企业责任。
薪酬的会计处理
职工薪酬包括工资、奖金、社保等,企业需按月计提并计入负债。发放时,负债减少,银行存款减少。未支付的薪酬在资产负债表列示为"应付职工薪酬"。如果企业拖欠工资,负债金额会持续增加,影响财务健康。企业必须确保按时支付,避免法律风险和员工不满。
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