时间:01-18人气:30作者:故人难遇
计件工资费用属于生产成本中的直接人工成本。这种工资计算方式按照工人完成的产量或件数支付报酬,多劳多得。生产线上组装零件的工人、服装厂缝制衣服的师傅、快递员派送包裹等岗位都采用这种计薪方式。企业采用计件工资能提高工人积极性,但需注意产品质量控制,避免为追求数量忽视质量。
计件工资的特点
计件工资成本直接计入产品成本,与产量成正比。工人完成10件产品就拿10份工资,完成20件就得20份报酬。这种模式下,工人收入更透明,企业成本核算也更清晰。但工人可能因赶工忽视安全规范,企业需加强监督和管理。有些企业还会设置保底工资,保障工人基本收入。
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