年终奖是底薪还是综合薪资?

年终奖的计算基数可以是底薪，也可以是综合薪资。具体要看公司规定，有些公司按基本工资发放，有些则按全年总收入计算。年终奖金额通常与个人绩效挂钩，表现好的员工能拿到更多。年终奖发放时间一般在春节前，部分公司会分批发放。员工入职时劳动合同里会明确年终奖的计算方式。

年终奖的发放规则

年终奖发放前公司会考核员工全年表现，迟到早退多的员工可能被扣减金额。有些公司要求工作满一年才能享受年终奖，中途离职的员工可能拿不到。年终奖需要缴纳个人所得税，税率根据金额高低不同。员工离职时，未发放的年终奖可以要求公司按比例结算。年终奖是公司对员工一年工作的奖励，金额大小直接影响员工离职意愿。